达孜区2025年度法治建设情况报告
2025年,达孜区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中、四中全会及中央全面依法治国工作会议精神,深入贯彻落实习近平法治思想、习近平总书记关于西藏工作的重要指示和新时代党的治藏方略,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,按照区、市相关会议工作部署,坚持“三个赋予一个有利于”总要求,聚焦“四件大事”、聚力“四个创建”,紧扣“五条原则”“四大战略”“八大行动”等中心工作,扎实推动我区法治建设高质量发展,进一步推进法治领域各环节改革,高质量完成法治建设“一规划、两纲要”目标任务,对标新时代新要求,深刻把握我区战略定位,坚持在法治下推进改革、在改革中完善法治,全面推进我区各方面工作法治化,为全区经济社会发展提供有力法治保障。
一、强化顶层设计与制度保障,法治根基持续巩固
(一)统筹谋划法治建设工作。达孜区委切实履行推进法治建设领导职责,区委常委会学习研究法治相关工作11次,组织召开二届区委全面依法治区委员会会议2次,充分发挥牵头抓总、统筹协调作用。审议并通过《二届区委全面依法治区委员会2025年工作要点》《达孜区执法司法规范行动方案》《达孜区行政执法联席会议制度》等文件,明确了全年法治建设的“任务书”、“路线图”与“责任单”,构建了协同高效、责任明确的工作推进机制。
(二)紧抓“关键少数”法治素养提升。区委理论学习中心组建立健全学习习近平法治思想常态化机制,将《习近平法治思想学习纲要》作为核心学习内容,纳入各级党委(党组)理论学习中心组年度学习计划并严格执行。围绕习近平法治思想、依法行政等定期举办法治专题讲座和领导干部法治能力提升培训班,今年以来,全区各级党委(党组)开展法治专题集中学习、研讨40余次;区委理论学习中心组开展会前学法4次;依托区委党校举办习近平法治思想、“依法治市”专题培训班等,覆盖学员600人次,有效提升了干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。
(三)积极参与和推进科学立法。区人大常委会认真履行配合职责,协助拉萨市人大常委会开展了对《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国就业促进法》贯彻实施情况的执法检查,并针对《拉萨市建筑垃圾管理条例》执行情况组织专项检查。积极参与上级立法征求意见工作,协助开展立法征求意见建议活动3次,组织召开城市管理领域立法座谈会1次。
二、深化法治政府建设,依法行政水平稳步提升
(一)健全依法决策机制。严格落实《拉萨市人民政府重大行政决策事项目录管理办法(暂行)》,结合实际制定并公布《达孜区重大行政决策事项目录清单》。严格执行重大行政决策公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等法定程序,加强对决策执行情况的跟踪与评估,将重大行政决策纳入政府督查范围,强化制度执行的刚性约束。
(二)规范行政执法行为。深化执法司法规范行动,全面推进行政执法“三项制度”,严格落实行政执法联席会议制度。截至目前,累计公示行政执法信息28条,完成重大执法决定法制审核2件。开展全区法治督查2次,发现并推动整改问题5件;开展行政执法案件评查2次,评查案卷127件,发现并督促整改问题31个,制发《行政执法监督通知书》4份,有效推动各项法治建设任务落地落实。同时,开展全区行政规范性文件备案审查2次,出具合法性审查意见书11件,持续提升备案审查质量与效率。
(三)优化法治化营商环境。制定并印发了《达孜区规范涉企行政执法专项行动实施方案》,围绕发展新质生产力、激发市场主体活力等中心工作,加强相关领域制度保障和司法服务。深化“放管服”改革,通过“三减”举措,全链条优化审批流程,梳理“即办件”事项94项,“网上办”事项344项,“就近办”事项17项;审批事项承诺时限平均压缩比例达86%以上,网上四级标准办理深度比例达83%,即办件占比提升72%,平均跑动次数压缩至0.17以上;各类审批材料精简至65%以上;取消证明事项53项,无法律依据的“证明材料”实现清零,明确不应由基层群众自治组织出具证明事项清单22项。共受理各类行政审批和公共服务事项共46669件,按时办结率100%。持续优化公证等法律服务流程,提升服务效率,全年办理各类公证事项11件,有效满足人民群众和市场主体在财产继承、商事活动等方面的需求。
三、维护社会公平正义,司法公信力不断增强
(一)筑牢公共安全防线。始终坚持以人民为中心,持续保持对各类违法犯罪活动的高压严打态势。通过深入推进一系列针对性强的专项行动,依法严厉打击群众反映强烈的盗抢骗、人身伤害、电信网络诈骗等多发性、侵财性犯罪。同时,坚持常态化开展扫黑除恶斗争,深挖彻查黑恶势力及其“保护伞”,有力净化了社会治安环境。全年共侦办各类刑事案件30余起,切实维护了广大人民群众的生命财产安全,为经济社会高质量发展营造了安全、稳定、有序的法治环境。
(二)全面履行司法职责。加强司法体系建设,对劳动争议等民生案件提速办理,深化刑事、民事、行政、执行等诉讼制度改革落实,推广电子诉讼减少当事人跑腿,今年以来累计立案1400余件。全面加强对未成年人的综合司法保护,开展不适宜未成年人活动场所专项监督检查行动。深入推进虚假诉讼专项监督行动,加大打击力度,强化协作联动与源头治理,检察监督质效持续提升,全年办理各类案件216件。
(三)深化法治体制改革。加快构建上下贯通、内外结合、系统完备、规范高效的执法司法制约监督体系。加大司法公开力度,推进审判流程、裁判文书、执行信息公开。加强执行工作,切实保障胜诉当事人合法权益,维护司法权威。加强司法作风建设,坚决惩治司法腐败,营造风清气正的司法环境。推进执法数字化建设,建成“环保无人值守机场”,问题处置和巡查效率分别提升超30%和80%。
四、深化法治宣传教育,社会治理法治基础日益夯实
(一)构建大普法工作格局。制定实施《达孜区2025年普法与依法治理工作要点》,压实“谁执法谁普法”责任制。围绕宪法、民法典、中华人民共和国国家安全法、反分裂国家法、民族团结进步条例等重点法律法规,深入开展“法律十进”活动135场次,累计发放法治宣传资料3.5万余份,受教育群众达3万余人次。加强法治文化阵地建设,培育“法律明白人”139名,建成法治文化长廊1个、法治文化公园1个,推荐“全国民主法治示范村(社区)”3个。
(二)创新普法宣传模式。依托“法律顾问+N”工作模式,积极推行“精准式”“订单式”普法,针对不同群体法治需求开展定制化法治讲座70余场次,实现了全区23个行政村全覆盖。
(三)聚焦重点对象普法。持续深化青少年法治教育,组织法治副校长开展“开学第一课”“法律进校园”等活动19场次。强化对宗教教职人员和信教群众的法治宣传教育,开展“法律进寺庙”活动8场次,促进宗教领域和谐稳定。
五、优化公共法律服务,司法为民宗旨充分彰显
持续推进区、乡(镇)、村(社区)三级公共法律服务实体平台规范化建设与运行,不断优化公证、咨询等服务流程,提升服务效率与便捷度,更好地服务人民群众和经济社会发展。畅通农民工、残疾人、老年人、军人军属、妇女儿童等特殊群体法律援助“绿色通道”,简化审批流程,做到“应援尽援、应援优援”,切实保障弱势群体合法权益。截至目前区公共法律服务中心累计接待群众咨询498人次,受理法律援助案件328件(其中涉农民工维权案件286件),免费代写法律文书179份,有效解决群众法律服务需求。
六、聚焦社会治理现代化,平安达孜根基持续筑牢
(一)深化矛盾纠纷多元化解。坚持和发展新时代“枫桥经验”,健全完善矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制。依托“一站式”矛盾纠纷调解中心,常态化开展风险隐患排查,累计排查720次,受理矛盾纠纷350起,成功化解329起,成功率达93%。持续推进综治中心规范化建设,在重点乡镇创新设立“流动司法所”,推动调解力量下沉,实现矛盾纠纷就地化解。
(二)强化司法行政协作。加强各部门间的协调联动,召开诉前调解、诉讼衔接与司法确认联席交流会,理顺职责衔接,形成工作合力。做好人民陪审员选任管理、法律援助值班律师等工作,加强对律师执业活动的监督指导,规范执业行为。
(三)加强特殊人群管控帮扶。依法规范开展社区矫正工作,严格落实监管教育措施,全年新接收社区矫正对象4人,解除矫正5人,目前在册7人,未发生脱管、漏管和重新违法犯罪。扎实做好刑满释放人员安置帮教工作,全年完成安置帮教衔接9人,目前在册41人,衔接率与帮教率均达100%,促进其顺利回归社会。
(四)加强法治人才培养。依托“干部能力提升行动”,推动法治工作队伍建设,探索建立法治专门队伍与其他部门干部人才双向交流机制。注重发挥法官、检察官、律师等作为实务导师的作用,在各类培训中强化实战训练。加强执法司法辅助人员队伍建设,完善管理和保障制度,组织专职人民调解员、基层治理协理员培训8场次,参训100余人次;组织司法所所长、专职人民调解员、基层治理协理员35人次赴外省考察学习先进调解工作经验,提升基层工作人员业务水平与调解技能。
七、存在问题与下一步工作思路
在总结成绩的同时,我们也清醒认识到,我区法治建设仍存在一些短板与不足,主要表现在:部分领域执法司法质效有待进一步提高,基层法治力量仍显薄弱,普法宣传的精准性和覆盖面仍需增强;政府法律顾问的专业能力与区委、区政府工作要求尚存差距,在服务决策、防范风险等方面的支撑作用还未充分显现。
下一步,我区将继续坚持以习近平法治思想为根本遵循,聚焦突出问题,精准发力、补齐短板,重点做好以下工作:一是持续深化习近平法治思想的学习宣传贯彻,进一步压实法治建设责任。二是深入推进依法行政,严格规范公正文明执法,健全重大行政决策程序,不断优化法治化营商环境。三是深化司法体制综合配套改革,强化执法司法制约监督,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。四是加大全民普法力度,提升基层社会治理法治化水平,有效化解社会矛盾纠纷。五是建立更严格的遴选机制与公开竞争程序,面向知名律所广纳贤才,确保顾问团队的专业能力与我区重大发展战略需求相匹配,并对专业能力不足、履职成效不佳的顾问实行动态调整和及时优化。
二届区委全面依法治区委员会办公室
2025年10月30日